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SUMMARY:Corso di formazione RSPP Rischio Medio per Datori di lavoro
DESCRIPTION:Corso di formazione RSPP Rischio Medio per Datori di lavoro  \nAttività Ateco: uffici\, commercio\, servizi\, officine\, turismo\, terziario\, servizi\, organizzazioni\, associazioni. \nTESTO UNICO SULLA SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO \nDurata del Corso di formazione: 32 ore \nDestinatari: il corso di formazione è rivolto a Datori di lavoro con funzioni di RSPP di aziende appartenenti al Rischio Medio così come definito dell’Accordo Stato Regioni del 21/12/2011. \nObiettivo del corso di formazione: formare i Datori di lavoro rispetto alle fondamentali competenze in materia di sicurezza e salute sul lavoro\, per permettere lo svolgimento diretto dei compiti di prevenzione e protezione in azienda. \nCorso conforme al Testo Unico per la sicurezza (D.Lgs. 81/08) e Accordo tra il Ministro del lavoro e delle politiche sociali\, il Ministro della salute\, le Regioni e le Province autonome di Trento e Bolzano sui corsi di formazione per lo svolgimento diretto\, da parte del datore di lavoro\, dei compiti di prevenzione e protezione dai rischi\, ai sensi dell’articolo 34\, commi 2 e 3\, del decreto legislativo 9 aprile 2008\, n. 81. \nProgramma didattico \nModulo Normativo – Giuridico \nIl sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori. La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa. La responsabilità amministrativa delle persone giuridiche\, delle società e delle associazioni\, anche prive di responsabilità giuridica ex D.Lgs. n. 231/2001\, e s.m.i.. Il sistema istituzionale della prevenzione. I soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. 81/08: compiti\, obblighi\, responsabilità. Il sistema di qualificazione delle imprese. \nModulo Gestionale \nI criteri e gli strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi. La considerazione degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi. La considerazione delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori. Il documento di valutazione dei rischi (contenuti specificità e metodologie). Modelli di organizzazione e gestione della sicurezza. Gli obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione. Il documento unico di valutazione dei rischi da interferenza. La gestione della documentazione tecnico amministrativa. L’organizzazione della prevenzione incendi\, del primo soccorso e della gestione delle emergenze. \nModulo Tecnico \nIndividuazione e valutazione dei rischi. I principali fattori di rischio e le relative misure tecniche\, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione. Il rischio da stress lavoro-correlato. I rischi ricollegabili al genere\, all’età e alla provenienza da altri paesi. I dispositivi di protezione individuale. La sorveglianza sanitaria. \nModulo Relazionale \nFormazione e consultazione dei lavoratori l’informazione\, la formazione e l’addestramento. Le tecniche di comunicazione. Il sistema delle relazioni aziendali e della comunicazione in azienda. La consultazione e la partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza. Natura\, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza. \nL’attestato di partecipazione verrà rilasciato a fronte della frequenza del 90% delle ore totali\, fatta salva la verifica delle conoscenze acquisite. \nSanzioni previste: l’arresto da quattro a otto mesi del datore di lavoro/ dirigente o ammenda da 2.000 a 4.000 euro (violazione dell’articolo 18\, comma 1\, lettera l). \nSede di svolgimento: presso SERINTA SRL – VIA BUONARROTI\, 1 – LAMEZIA TERME (CZ) \nDocenti: Il corso di formazione viene tenuto da Docenti con documentato ed adeguato curriculum professionale nelle materie di loro pertinenza\, e con comprovata esperienza nella formazione e/o nella giuda di gruppi di lavoro.
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SUMMARY:Corso di Primo Soccorso - Aziende Gruppo B-C
DESCRIPTION:Corso Primo Soccorso Calabria Aziende Gruppo B-C \nDurata del Corso Primo Soccorso:  12 ore \nDestinatari del Corso di formazione: lavoratori designati quali addetti al primo soccorso di aziende appartenenti al Gruppo B o C secondo la classificazione del 388/2003. Datori di lavoro e titolari che si nominano direttamente responsabili del primo soccorso della propria azienda. \nTESTO UNICO SULLA SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO  \nObiettivo del Corso di formazione: fornire ai lavoratori gli elementi essenziali per una corretta gestione delle situazioni di emergenza\, nonché sui principi di base del primo soccorso e sulle azioni da attuare in presenza di un’emergenza. Assolvere agli obblighi indicati nel D.lgs 81/08\, T.U. Sicurezza e D.lgs 160/09\, ex d.lgsl. 626/94 \nProgramma didattico \nModulo 1 \n\nCenni sui traumi e sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro – Allerta del sistema di soccorso\nCenni di anatomia dello scheletro – Lussazioni\, fratture e complicanze – Traumi e lesioni cranio-encefalici e della colonna vertebrali – Traumi e lesioni toraco-addominali.\nLesioni da freddo e da calore – Lesioni da corrente elettrica – Lesioni da agenti chimici – Intossicazioni – Ferite lacero contuse – Emorragie esterne.\nNozioni elementari di anatomia e fisiologia dell’apparato cardiovascolare e respiratorio.\nTecniche di autoprotezione del personale addetto al soccorso – Accertamento delle condizioni psico-fisiche del lavoratore infortunato: funzioni vitali (polso\, pressione\, respiro); stato di coscienza; ipotermia ed ipertermia.\n\nModulo 2 \n\nAttuare gli interventi di primo soccorso\nSostenimento delle funzioni vitali: posizionamento dell’infortunato e manovre per la pervietà delle prime vie aeree; respirazione artificiale; massaggio cardiaco esterno.\nRiconoscimento e limiti d’intervento di primo soccorso.\nProve pratiche di intervento su manichino\n\nModulo 3 \nProve pratiche di intervento su manichino \nTest finale \nTest a risposta multipla \nL’attestato di partecipazione verrà rilasciato a fronte della frequenza del 90% delle ore totali\, fatta salva la verifica delle conoscenze acquisite. \nSanzioni previste: l’arresto da quattro a otto mesi del datore di lavoro/ dirigente o ammenda da 2.000 a 4.000 euro (violazione dell’articolo 18\, comma 1\, lettera l). \nSede di svolgimento: presso SERINTA SRL – VIA BUONARROTI\, 1 – LAMEZIA TERME (CZ) \nDocenti: Il corso di formazione viene tenuto da Docenti con documentato ed adeguato curriculum professionale nelle materie di loro pertinenza\, e con comprovata esperienza nella formazione e/o nella giuda di gruppi di lavoro.
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SUMMARY:Corso Aggiornamento RLS
DESCRIPTION:Corso di Aggiornamento Formazione RLS \nDestinatari del Corso Aggiornamento RLS \n\nLavoratori nominati Rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza\n\nObiettivi del Corso Aggiornamento RLS \nAggiornare le competenze e le conoscenze in materia di Sicurezza sul Lavoro\, tenuto conto della peculiarità delle funzioni dettate dall’incarico conferito. L’aggiornamento RLS vuole promuovere la cultura della Sicurezza all’interno delle aziende\, oltre che fornire una conoscenza del ruolo del Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza e del suo aspetto gestionale all’interno delle organizzazioni moderne. \nNumero minimo di partecipanti ad ogni corso \n8 soggetti fino ad un massimo di 35 partecipanti. \nAziende interessate al corso Aggiornamento RLS \n\nAziende di ogni settore\nMultinazionali\nSocietà di consulenza\,\nEnti di certificazione\nPubblica Amministrazione\n\nAttestato \nAlla fine del percorso\, in seguito alla verifica delle competenze acquisite e della frequenza\, verrà rilasciato l’attestato di partecipazione. \nAltre informazioni \nIn caso di mancata nomina da parte dei lavoratori\, le funzioni  RLS saranno svolte da un rappresentante territoriale (RLST)\, ossia da un delegato sindacale esterno che\, per l’esercizio di dette funzioni\, avrà diritto di accesso in azienda e ai relativi documenti sulla sicurezza.  Inoltre\, l’azienda in cui non sia stato nominato il RLS\, partecipa al finanziamento del Fondo di sostegno di cui all’art. 52\, con un contributo pari a due ore lavorative annue per ogni lavoratore occupato. \nModulo di iscrizione \n\nCorso in aula : date come da calendario presso SERINTA SRL- Lamezia Terme provincia Catanzaro – Costo 35 euro\nCorso online: fruibile in qualsiasi momento – Costo 35 euro\n\nAltri corsi che ti potrebbero interessare (categoria Consulenti/Professionisti): \n\nSISTEMI DI GESTIONE INTEGRATA: QUALITA’ – AMBIENTE – SICUREZZA\nPRIVACY\nFORMATORE\nAGGIORNAMENTI COORDINATORE/RSPP\nSOCIAL MEDIA MARKETING
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SUMMARY:Corso aggiornamento Primo Soccorso - Aziende Gruppo B-C
DESCRIPTION:Corso aggiornamento Primo Soccorso Calabria Aziende Gruppo B-C \nDurata del Corso aggiornamento Primo Soccorso:  4 ore \nDestinatari del Corso di formazione: lavoratori designati quali addetti al primo soccorso di aziende appartenenti al Gruppo B o C secondo la classificazione del 388/2003. Datori di lavoro e titolari che si nominano direttamente responsabili del primo soccorso della propria azienda. \nTESTO UNICO SULLA SALUTE E SICUREZZA SUL LAVORO \nProgramma didattico \nModulo 1 – Attuare gli interventi di primo soccorso \n\nCause e circostanze dell’infortunio (luogo dell’infortunio\, numero delle persone coinvolte\, stato degli infortunati).\nComunicare le predette informazioni in maniera chiara e precisa ai Servizi di assistenza sanitaria di emergenza.\nScena dell’infortunio: raccolta delle informazioni;previsione dei pericoli evidenti e di quelli probabili.\nAccertamento delle condizioni psico-fisiche del lavoratore infortunato:funzioni vitali (polso\, pressione\, respiro); stato di coscienza; ipotermia ed ipertermia.\nSostenimento delle funzioni vitali: posizionamento dell’infortunato e manovre per la pervietà delle prime vie aeree; respirazione artificiale; massaggio cardiaco esterno.\nRiconoscimento e limiti d’intervento di primo soccorso.\nProve pratiche di intervento su manichino.\n\nTest finale \nTest a risposta multipla \nSede di svolgimento: presso SERINTA SRL – VIA BUONARROTI\, 1 – LAMEZIA TERME (CZ) \nDocenti: Il corso di formazione viene tenuto da Docenti con documentato ed adeguato curriculum professionale nelle materie di loro pertinenza\, e con comprovata esperienza nella formazione e/o nella giuda di gruppi di lavoro.
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SUMMARY:Corso Modulo C - Rspp
DESCRIPTION:Corso di Formazione per Rspp –  Modulo C \nDestinatari del Corso Rspp Modulo C \n\nTecnici della prevenzione\nConsulenti esterni\nIngegneri\nArchitetti\nGeometri\nPeriti\nTecnici\n\nObiettivi del Corso Rspp Modulo C\nAcquisire le conoscenze/abilità relazionali e gestionali necessarie per svolgere il ruolo Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione. \nRequisiti minimi\nPossesso dei Moduli A e B oppure ESONERO delle classi di laurea previste dall’Accordo Stato-Regioni 07/07/2016 (tecniche della prevenzione\, alcune classi di laurea di ingegneria\, architettura). \nNumero minimo di partecipanti ad ogni corso: 8 soggetti fino ad un massimo di 35 partecipanti. \nSbocchi occupazionali \n\nAziende di ogni settore\nMultinazionali\nSocietà di consulenza\,\nEnti di certificazione\nPubblica Amministrazione\n\nAttestato\nAlla fine del percorso\, in seguito alla verifica delle competenze acquisite e della frequenza\, verrà rilasciato l’attestato di partecipazione. \nAltre informazioni\nLe iscrizioni dovranno pervenire entro il: 30/06/2019. \nIl Responsabile dei Servizi di Protezione e Prevenzione è un esperto della sicurezza che si occupa di gestire tutte le attività e le misure di protezione e prevenzione dei rischi atte a tutelare e preservare i lavoratori dell’azienda dai rischi professionali. \nLa figura di RSPP è obbligatoria in tutte le aziende con dipendenti e può essere interno oppure esterno. \nModulo di iscrizione \n\nCompilare il modulo online per iscrizioni singole\nCompilare il modulo online per iscrizioni multiple\nOppure contatta gli uffici SERINTA_tel.0968/432291_mail info@serinta.it\n\nAltri corsi che ti potrebbero interessare (categoria Consulenti/Professionisti): \n\nSISTEMI DI GESTIONE INTEGRATA: QUALITA’ – AMBIENTE – SICUREZZA\nPRIVACY\nFORMATORE\nAGGIORNAMENTI COORDINATORE/RSPP\nSOCIAL MEDIA MARKETING\n\n 
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CATEGORIES:Sicurezza nei luoghi di lavoro
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SUMMARY:Seminario: i nuovi adempimenti antincendio nelle scuole e asili nido
DESCRIPTION:Nuove disposizioni: quali gli adempimenti antincendio nelle scuole e asili nido? \nCon l’entrata in vigore del nuovo regolamento di prevenzione incendi\, il D.P.R. n. 151 del 01 agosto 2011\, le scuole di ogni ordine e grado e gli asili nido rientrano tra le attività soggette alle visite e ai controlli di prevenzione incendi (allegato I). \nTipologie di scuole ed asili interessati dal provvedimento\nNello specifico il regolamento antincendio coinvolge le scuole di ogni ordine\, grado e tipo\, collegi\, accademie con oltre 100 persone presenti e gli Asili nido con oltre 30 persone presenti. Le regole sono valide per le nuove progettazioni ma anche per gli edifici esistenti. \nGli obiettivi del corso\nIllustrare le nuove regole e gli obiettivi del nuovo regolamento antincendio nelle scuole ed asili nido: \n\nminimizzare le cause di incendio;\ngarantire la stabilità delle strutture portanti al fine di assicurare il soccorso agli occupanti;\nlimitare la produzione e la propagazione di un incendio all’interno dei locali o edifici;\nlimitare la propagazione di un incendio ad edifici o locali contigui;\nassicurare la possibilità che gli occupanti lascino i locali e gli edifici indenni o che gli stessi siano soccorsi in altro modo;\ngarantire la possibilità per le squadre di soccorso di operare in condizioni di sicurezza.\n\nGli interventi per le nuove progettazioni/costruzioni: \n\nubicazione (esempio: accesso di mezzi di soccorso\,…)\ncaratteristiche costruttive (esempio: resistenza al fuoco\, compartimentazione\,..)\nmisure per il dimensionamento del sistema di esodo (esempio: vie di esodo\, affollamento\, vie di uscita\, larghezza via di esodo\, …)\naree ed impianti a rischio specifico (esempio: cucine\, depositi\, biancheria\, ..)\nimpianto elettrico\nmezzi ed impianti di estinzione degli incendi (esempio: estintori\, idranti\, ..)\nimpianti di rivelazione\, segnalazione e allarme\nsegnaletica di sicurezza\norganizzazione e gestione della sicurezza antincendio\ninformazione e formazione antincendio (tutto il personale che opera nella struttura dovrà essere formato con il programma relativo alle attività di rischio medio ed un’aliquota\, corrispondente a 4 persone presenti ogni 50 bambini\, dovrà anche avere acquisito il relativo attestato di idoneità tecnica.)\n\nAdempimenti per le attività già avviate\nPer le scuole e gli asili nido già esistenti si dovranno programmare le attività di adeguamento degli edifici.\nA tal proposito il DM 16 luglio 2014 suddivide in tre livelli di priorità le disposizioni da attuare. \nAntincendio: le indicazioni prioritarie per le scuole\nIl provvedimento stabilisce che\, per le scuole\, i livelli di priorità programmatica sono:\nlivello di priorità A – osservanza delle disposizioni del DM 26 agosto 1992 relative a: impianto elettrico di sicurezza; sistemi di allarme; estintori; segnaletica di sicurezza; norme di esercizio.\nlivello di priorità B – osservanza delle disposizioni DM 26 agosto 1992 relative a: spazi per esercitazioni; spazi per depositi; spazi per l’informazione e le attività parascolastiche; spazi per servizi logistici; impianti fissi di rivelazione e/o di estinzione degli incendi;\nlivello di priorità C – le restanti disposizioni del decreto. \nAntincendio: le indicazioni prioritarie per gli asili\nPer l’adeguamento antincendio degli asili i livelli di priorità programmatica sono:\nlivello di priorità A – osservanza delle disposizioni del DM 16 luglio 2014relative a: servizi di sicurezza; illuminazione di sicurezza; estintori; allarme acustico; segnaletica di sicurezza; organizzazione e gestione della sicurezza antincendio; informazione e formazione antincendio.\nlivello di priorità B: impianti elettrici per il sezionamento di emergenza; servizi di sicurezza.\nlivello di priorità C: le restanti disposizioni del decreto. \nIl corso è rivolto a tecnici\, responsabili di scuole ed asili nido. \nOBBLIGATORIA LA PREISCRIZIONE
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SUMMARY:Marketing Business Summit Milano
DESCRIPTION:Marketing Business Summit Milano\n23 E 24 NOVEMBRE 2017 MILANO \nLa seconda edizione del Marketing Business Summit offre ai partecipanti strategie\, tecniche e metodi sia di professionisti del Marketing e del Web Marketing che operano in grandi realtà multinazionali sia di consulenti e specialisti che vivono sulla propria pelle\, ogni giorno\, la sfida di portare al successo le PMI.
URL:https://www.serinta.it/evento/marketing-business-summit/
LOCATION:Hotel Melìà\, Via Masaccio 19 – Milano\, Milano\, 20149
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SUMMARY:Sicurezza Biennale Milano
DESCRIPTION:Sicurezza Biennale Internazionale di Security & Fire Prevention\nDa mercoledì 15 a venerdì 17 novembre 2017 \nSicurezza è una Rassegna Internazionale biennale rivolta ai temi della sicurezza. \nMerceologie e settori espositivi: \n\nAntincendio\nApparecchiature\, sistemi\, prodotti e studi per la protezione da rumore\nAttività di servizio\nCyber security\nDispositivi e prodotti per la protezione individuale\nEdifici integrati\nIlluminazione tecnica\nPrevenzione intrusione e furto\nSicurezza e anticrimine\nSicurezza dei valori dei documenti e delle informazioni\, sicurezza e automazione delle utenze a rischio\nTelecomunicazioni professionali\nVeicoli a controllo remoto – Droni\n\nSarà inoltre l’occasione per partecipare a forum\, convegni e spazi dimostrativi previsti da questo evento leader nel settore secturiy.
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SUMMARY:Punto di Incontro
DESCRIPTION:Punto di Incontro – 8 e 9 Novembre 2017 Pordenone\nLa fiera dedicata al lavoro\, alla formazione e all’orientamento \nPunto di Incontro ha l’obiettivo di offrire ai giovani\, alle imprese\, agli adulti alla ricerca di un lavoro e al sistema formativo\, un’occasione di incontro e di conoscenza reciproca. \nDue giorni per approfondire le nuove dinamiche del mondo del lavoro\, informare sulle opportunità concrete che le nuove regole del mercato del lavoro offrono alle aziende\, offrire una prospettiva sul mondo del lavoro anche a livello internazionale\, dare visibilità alle aziende in un contesto istituzionale di grande attenzione dei media
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SUMMARY:Ambiente Lavoro - Convention Nazionale Modena
DESCRIPTION:Convention Sicurezza Modena: Mercoledì 13 e Giovedì 14 settembreSi parlerà di: \n\nsicurezza\, con un’attenzione specifica al settore metalmeccanico ed agroalimentare;\nbenessere lavorativo come assett per le aziende;\nsicurezza negli spazi confinati\, di gestione della sicurezza lavorativa e ambientale;\ninvecchiamento lavorativo e safety.\n\nLa Convention si rivolge a chi lavora nei servizi di prevenzione e protezione\, ai rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza\, ai datori di lavoro attenti al benessere e alla sicurezza dei loro addetti\, ai dipartimenti di sanità pubblica delle Aziende USL\, ai medici del lavoro\, a tutti gli enti\, le associazioni e le istituzioni che si occupano di safety.
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